เกณฑ์การประเมิน:- วัตถุประสงค์ที่ชัดเจน:- ตัวบ่งชี้ประสิทธิภาพหลัก (KPI):[ ... ]- คำถามประเมินผล:[ ... ]

การรวบรวมและวิเคราะห์ข้อมูล:- แหล่งข้อมูล:[ ... ]- วิธีการรวบรวมข้อมูล:[ ... ]- เทคนิคการวิเคราะห์ข้อมูล: [...]

องค์ประกอบการประเมิน:ก. การประเมินผลการปฏิบัติงาน:- ประเมินความคืบหน้าของโครงการ ความสม่ำเสมอของกำหนดการ คุณภาพของงาน และการใช้ทรัพยากร- เปรียบเทียบความสำเร็จที่แท้จริงกับเหตุการณ์สำคัญที่วางแผนไว้ ดำเนินการตรวจสอบสถานที่ และตรวจสอบรายงานทางการเงิน

ข. การประเมินผล:- ประเมินผลกระทบของโครงการต่อผลลัพธ์และผลประโยชน์ที่ต้องการ- วัดการเปลี่ยนแปลงตัวบ่งชี้ที่เกี่ยวข้อง ดำเนินการสำรวจหรือประเมิน และวิเคราะห์ข้อมูลเพื่อประเมินประสิทธิผลของโครงการ

ค. การประเมินกระบวนการ:- ตรวจสอบกระบวนการและกิจกรรมการดำเนินโครงการ- ประเมินการวางแผนโครงการ การสื่อสาร การฝึกอบรม และกลยุทธ์การจัดการการเปลี่ยนแปลง

ง. การมีส่วนร่วมของผู้มีส่วนได้ส่วนเสีย:- มีส่วนร่วมกับผู้มีส่วนได้ส่วนเสียตลอดกระบวนการประเมิน- รวบรวมข้อเสนอแนะ เกี่ยวข้องกับผู้มีส่วนได้ส่วนเสียในการสำรวจหรือสัมภาษณ์ และพิจารณามุมมองและความคาดหวังของพวกเขา

อี การประเมินผลกระทบ:- กำหนดการมีส่วนร่วมของโครงการต่อการเปลี่ยนแปลงหรือผลกระทบในวงกว้าง- รวบรวมข้อมูลเกี่ยวกับตัวบ่งชี้ก่อนการแทรกแซงและหลังการแทรกแซง วิเคราะห์บันทึก และวัดผลกระทบของโครงการ

การรายงานและคำแนะนำ:- ผลการประเมิน:[ ... ]- คำแนะนำ:[ ... ]- บทเรียนที่ได้รับ:[ ... ]

สรุป:- สรุปผลการวิจัยหลักและข้อสรุปของการประเมิน- เน้นความสำคัญของการใช้ข้อมูลเชิงลึกในการประเมินเพื่อการตัดสินใจและปรับปรุงในอนาคต